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エンジニア 開発チームリーダー／サブリーダー｜神奈川県横浜市中区
flagエンジニア 開発チームリーダー／サブリーダー｜神奈川県横浜市中区
2024.04.29更新
オープン系エンジニアのリーダー・サブリーダーを募集しています 上場企業でのお仕事です
正社員
《おすすめのポイント》
【お客様は大手企業がメインです】
大手クレジットカード会社向けシステムのエンハンス開発をご担当いただきます。運用・保守も当社にて100％実施しているため、 相互に支援・連携し合い、課題からリスク対策できる環境が整っています。
【対象職種では裁量労働制も】
財形貯蓄や退職金などの従業員のための制度も充実。住宅手当も月2万円から用意されています。
勤務地
神奈川県横浜市中区
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求人ID：608-M-f-pl-ap-1-nor
- フレックスタイム制
- リモートワーク
- 上場企業
- 平日のみ勤務
- 週4日以上
- 土日祝休み
- 完全週休2日制
- 時間や曜日が選べる・シフト自由
- フルタイムの仕事
- 朝からの仕事
- 夕方からの仕事
- 扶養内勤務OK
- 高収入・高時給
- 昇給あり
- 賞与2か月以上あり
- 日払い/週払いOK
- 残業なし
- 残業少な目
- 研修制度あり
- 産休・育休あり
- 託児所あり
- 寮・社宅あり
- 住宅手当あり
- 正社員登用あり
- 資格取得支援制度
- 未経験・初心者OK
- 無資格OK
- ブランクOK
- 学歴・年齢不問
- 大学生/短大生歓迎
- 主婦/主夫歓迎
- 子育て両立応援
- シニア歓迎
- 経験者優遇
- 友達と応募OK
- 駅チカ・駅ナカ
- 車/バイク通勤OK
- 制服貸与あり
- 服装/髪型自由
- 女性が多い職場
person募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 4,000,000円〜7,000,000円 |
| 待遇 | 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金 財形貯蓄、社員持株会、アニバーサリー休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、 産前産後・育児・介護休業制度、裁量労働制度（対象職位）、 各種社内表彰制度、資格取得一時金制度、団体扱い保険（生命・がん・火災・自動車等）、 新人教育、社員研修（社内、社外）、退職金制度（確定拠出年金）、定期健康診断 他 |
| 職種 | 神奈川県横浜市の住宅手当有オープン系言語のリーダー/サブリーダー |
| 仕事内容 | 大手クレジットカード会社向けシステムのエンハンス開発をご担当いただきます。 改修企画・提案、業務要件定義、システム化要件定義の超上流工程からウォーターフォール型開発に沿った設計～リリースまで、複数のプロジェクトが並行して稼働しており、その開発工程の一部をリーダーとして管理、推進いただきます。 ★運用・保守も当社にて100％実施しているため、相互に支援・連携し合い、課題からリスク対策できる環境が整っています 受動喫煙対策：あり 全社：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 求める人材 | 必須スキル ○5名程度（もしくはそれ以上）の開発リーダー/サブリーダーの経験3年以上 ○設計～リリースの開発経験 ○進捗管理/課題管理/リスク管理/顧客調整などのプロジェクトマネジメントの経験 望ましいスキル ○システム開発の企画・提案、要件定義の経験 ○以下の技術要素を利用した開発経験 ※技術要素例 ○例1 OS：WindowsServer/Linux(RHEL) 言語：VB.NET/VC.NET/ASP.NET/ProC/ShellScript DB：Oracle ミドル、フレームワーク等：WebSphereMQ/HULFT/JP1 ○例2 OS：WindowsServer 言語：C#.NET DB：Teradata、SQLServer ミドル、フレームワーク等： SAS/Tealium/HULFT/JP1/AWS(EC2/RDS/S3/SQSなど) |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、裁判員特別休暇等 年間休日数：2020年度123日 ※当社カレンダーによる 年次有給休暇：初年度は最大12日（入社日による）、以降は最大20日/年付与 |
place所在地・アクセス
| 所在地 | 神奈川県横浜市中区 |
|---|
business企業情報
| 企業名 | お問い合わせください |
|---|
description応募方法
| 応募方法 | ●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい ●ご応募後、担当者よりご連絡致します 【１】担当者からご連絡致します ◇03-6892-4830 ▼ 【２】面談（顔合わせ） ▼ 【３】就業先での面接 ▼ 【４】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 担当よりお電話差し上げます。 ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
| コンサルタントから一言 | 《神奈川エンジニア求人ジョブのご紹介》 ●あなたのご希望を私たちがお探しします！ 豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与などご希望のお仕事をご紹介します。 ●こちらの求人の面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します！ 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！ ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●まずは見学してみたい！気になる施設があって詳細が聞きたい！など、お気軽にお問い合わせください。 |
| お問い合わせ番号 | 03-6892-4830 |
求人ID：20220927abcdefg-608-M-f-pl-ap-1-nor
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※制裁量労働制の対象職位の場合は、残業代の代わりに裁量労働手当を支給
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月・12月）
住宅手当：20,000円～35,000円/月（世帯主であることが条件）
扶養手当：10,000円～40,000円/月（社内規定により条件あり）
通勤手当：全額支給（新幹線を除く）
試用期間：3か月（期間中の勤務条件に変更なし）